Работая, чтобы удостовериться другим платят

"Они рассматривали меня так ужасно," сказал Martinez. "Я не мог понять, как они, возможно, просто открылись снова."

В Калифорнии, где подземная экономика процветает, весьма обычно найти, что рабочие заплатили меньше чем минимальный размер оплаты труда или отрицали сверхурочное время. Жертвы поощрены подать требования с государством, но только маленькая фракция когда-либо делают. Те, кто побеждает скоро, узнают, что успешное требование не означает много - недобросовестные работодатели имеют большой опыт по части оплаты ухода от.

"Вопрос, с которым все борются, - 'Как Вы превращаете эти суждения в деньги?'" сказали Melvin Yee, адвокат кто cо-основанный Центр Правосудия Заработной платы.

Организация, которая праздновала ее однолетнюю годовщину в этом месяце, пытается поднять эту черную дыру в сражении, чтобы получить рабочих их должно.

Yee и Matthew Sirolly получили идею для организации, когда они были студентами юридического факультета в USC.

Они добровольно вызвались с клиниками правовой помощи, помогающими требованиям файла рабочих, которым недоплачивают, с государством и судами, только чтобы видеть, что их требования победы идут неоплаченные.

После окончания они начали Центр Правосудия Заработной платы, некоммерческое, которое использует множество юридических инструментов, чтобы собрать неоплаченную заработную плату. Они получили грант, чтобы помочь финансировать их организацию, но рабочие места стороны работы зарабатывать на жизнь.

Нет никакого легкого ответа на проблему. Работодатели используют множество стратегий - таких как использование корпораций раковины или передача активов членам семьи - чтобы препятствовать служащим собираться, сказал Yee. Они воздействовали на случаи, в которых работодатели передали сотни тысяч долларов в активах родственнику. В других случаях работодатели ложно утверждают, что они уже заплатили.

Такие жульничества могли бы быть легко идентифицированы в суде, но у служащих часто нет доступа к адвокатам, чтобы преследовать такой судебный иск.

В этом году, Отдел государства Отношений между предпринимателями и рабочими наращивал усилия, чтобы провести в жизнь суждения, сказал представитель Dean Fryer. Но многие все еще идут неоплаченные каждый год.

Случай Martinez's был одним из первых, которые будут взяты центром, у которого теперь есть находка добровольцев юридической школы.

Когда она шла в офис центра в центре города Лос-Анджелес, она видела Sirolly - молодой человек в приведенной в беспорядок рубашке и штанах, его взъерошенные волосы.

"Я действительно не полагал, что он был адвокатом," сказала она.

Он сказал ей, что он думал, что он мог помочь. Она подвергла сомнению, доверить ли ему. Это не было легкое решение бороться за заработную плату во-первых, и два года спустя, не было все еще никакой оплаты, сказала она.

В конечном счете, Центр Правосудия Заработной платы подал иск против переименованной компании. Два месяца спустя, ответчики согласились заплатить.

На его первом году организация посчитала несколько побед.

Но, Yee и Sirolly говорят, цель состоит в том, чтобы заняться большей проблемой.

"Решение этой проблемы не состоит в том, чтобы получить сотни или даже тысячи долларов для одного рабочего," сказал Yee. "Решение выясняет, как уполномочить всех этих рабочих гарантировать, что это не случается во-первых."

paloma.esquivel